节能环保中心召开2025年优培生见面座谈会

12月26日下午，节能环保中心召开新录用2025年优培生见面座谈会。中心党委书记、主任张望才出席会议并讲话，办公室（人事处）、党委办公室负责人，2024年优培生及新录用2025年优培生参加座谈。中心新录用的2025年6名优培生，其中博士研究生3人、硕士研究生3人，分别来自清华大学、北京大学、中国科学院大学和华北电力大学。


会上，办公室（人事处）详细介绍了中心主要职能、亮点工作、干部队伍结构、优培生培养管理、工作环境等情况。党委办公室全面介绍了中心党建、工会保障和团支部建设等情况。2024年优培生李芃芃、张颖同志立足自身岗位职责，就入职以来转变角色、工作收获和成长体会进行分享，充分展现了青年人昂扬向上、锐意进取的精神风貌。






随后，新录用6名优培生结合个人学习情况、科研经历和学生工作实践等方面依次进行自我介绍，并分享未来个人发展规划和工作展望。表示要充分发挥专业优势和自身价值，表达了进一步了解中心、服务中心、融入发改工作的坚定信心与决心。

中心党委书记、主任张望才对各位优培生加入节能环保中心大家庭表示热烈欢迎，与大家做了深入交流，给予充分肯定并寄予厚望，并提出几点希望：

一是要坚定职业选择。市发展改革委是市委、市政府的“参谋部、作战部”，中心紧紧围绕市委市政府决策部署和市发展改革委重点任务，充分发挥智库机构、技术机构、公益机构优势，推进节能环保、能源转型等领域各项重点工作，为首都绿色低碳转型提供了有力支撑。优培生经历笔试、面试、考察等严格的层层筛选，要珍惜干事平台，深刻认识推进“双碳”工作的重大意义和广阔的发展前景，自觉扛起时代赋予的使命。希望大家早日学有所成、学有所为，在工作岗位上施展抱负、建功立业，实现自我价值，为中心发展注入活力动能，为推动首都绿色高质量发展贡献力量。

二是要发挥专业优势。希望大家在今后的工作中，发挥各自专业特长，勇于创新，将所学专业与市发展改革委中心工作和中心重点工作紧密结合，把参与学校科研工作积累的知识储备、研究方法应用到工作实践中，努力提高“七种能力”，以实干诠释担当，以行动践行初心，与中心共同成长、共同进步。当前，在保证学业的前提下，希望大家以多种形式参与中心的专题培训、课题研究和调研活动，及早谋划，提前进入角色，扎实做好准备，为今后更快融入工作奠定坚实基础。

三是要发挥先锋作用。青年人是事业发展的生力军、先锋队、接班人，中心党委高度重视对青年人才的培养，积极搭建施展才干的平台，创造良好的成长环境。大家要珍惜机会，发挥青年人敢闯敢干的拼劲，勤于学习，善于思考，勇于实践，敢于担当，努力成长为本领强、作风实、素质高、思想活的新时代优秀青年干部。






会议对中心相关部门提出要求，一是要体现组织对优培生的关心关爱，做好定期跟踪，在工作上多帮助，生活上多关心，思想上多关注。二是要落实好市委组织部相关要求，认真做好优培生的管理和培养工作，为大家施展才华、发挥作用提供机会，搭建干事创业、成长成才的平台。